국어임고생 지금 내려요. 그 분과 같은 까페를 공유하시는 분 보세요. 제 글 캡쳐하시면 신고한다고 말씀드렸습니다. 삭제하세요. 제대로 행동하시고요. 당신의 논리와 맞지 않는다고 비웃음? 제대로 행동하세요. 교사하실분이.

가축위생방역지원본부라는 농식품부산하 기타공공기관이 있습니다. 하는 일은 가축방역, 도축장 위생, 수입축산물검역 등 국민먹거리에 밀접하게 관련되어있는 기관입니다. 그러나 위의 일을 하는 모든 직원이 행정업무를 보는 40여명을 제외하고 전원 무기계약직입니다. 이렇게 국민의 건강과 관련된 중요한 중요한 업무가 모두 무기계약직이하고 정부의 감시감독도 기관평가도 경영평가도 중요한 대부분은 40여명있는 정규직의 업무가 아닌 무기계약직이 한 업무를 바탕으로 받습니다. 채용도 정규직도 면접, 무기계약직도 면접 관련서류도 똑같습니다.
누가봐도 비정상적인 구조로 기관이 운영되고 있습니다.
중요한 업무를 하는 모든 직원이 정규직화 되거나 지방자치 위생방역을 강화하기 위해 현장직원은 지방으로 귀속하고 방역본부의 폐쇄도 고려해보시길 바랍니다.

수준별수업필요하고 소규모수업으로. 개별화수업 꼭필요핫니다 내년에는 이자리에없다는생각에 현실적인 불안에 힘듭니다 꼭 안정된일자리 부탁드립니다 매년 어려운환경에 힘들지만주어진이자리에. 감사하며살고있습니다 불안정한 고용불안 꼭해결해주세요

공부만 잘하면, 평생을 먹고사는 이 한국시스템! 나라를 망친다.
사법고시도 없어지는 시대에 임용고시만 주장하는 건 원칙이 아니다. 원래란 없다 제도는 시대에 따라 바뀌어야 한다
개혁하라!!!

평범한 대한민국 국민으로써 교사들의 2달 방학은 위화감이 든다. 왜 교사들은 2달을 쉬는가? 그때 학부모와 상담하고 일을 하라. 일반 회사원처럼 연가쓰라. 특권의식이 강해서 외부인들(기간제, 강사) 쳐내려고만 하는 교사들에게 정이 떨어진다. 함께 갈 생각은 없고 기간제, 강사 폐지만 외치는 그들에게 교육철학은 없다.

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물적자원이 풍족하지 않는 대한민국에서 인적자원은 가장 큰 자원이 됩니다.
좋은 인적자원을 위해서 공정한 절차로 좋은 교사를 선발하는것은 중요한 일이라고 생각합니다.
부디) 공정하고 공평한 임용고시를 통해 교사를 선발하도록 부탁드립니다

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