근로계약서 필히 작성. (알바, 파트도 ) 약소 중소생계형 기업 안한곳 거의 대부분
2.호남고속도로확장, 특히 광역권과 지역연계 이동시간 단축을 위해 직선화, 서울과위성도시 같은 국철건설로 인한 인력수급과 관리 인력배치로 일자리창출(광주순천,광주 목포-30,40분대로 현 1시간임)-이것은 비단 광주권뿐만아니라 부산권, 대구, 춘천, 대전, 전주를 묶는 전국클러스터 구성.
물류나 관광인프라, 비상시 인력이동시나 국가 재난시 크게 활용하고 지역간 격차해소 가능성보임.
3.도시정비사업에 충분한 인력배치 (거리미화, 전문조경사업관리, 도로정비보수)
4. 산림사업 미래형이지만 전문인력과 함께 조림사업을 위한 인력배치.국가산림관리.헬기,소방진화장비,기술력,훈련과 예비인력
5. 안전위한 국가경찰인력을 정예화하면서 선발시학문위주보다 이념과 신체조건, 문제해결능력중시로 하여 보다 많은 인력을 배치한다. 향후 다민족화 될 경우 경찰력의 힘이 더 필요해보인다.
6. 전문과학인력확보( 과학,농수산, 임축산, 산업, 식품,등 연구인력)
각종 프로젝트수행으로 국가 질을 올리는행동. 민간주간보다 국가에서 접수받아 해마다 서서히 영역을 늘려가는 형태로 진행. 국내 대졸자가 동남아 어디를 보더라도, 심지어 세계에서도 유례없이 많은 전문인력을 썩히지많는 경우가 된다.
국가자원인 해양자원을 개발한다, 잠수함도 활용.
아울러 국가 해양력의 힘을 키운다. 수산업종사자들의 지원과 선체현대화사업, 국가 어장관리 인력 충원.
7. 국가의 지형상. 항공기제조산업개발하여 넓지않는 국가에서 소형 항공로 확보및 소형 여객기를 통한 수송에 박차를 가하며. 여기에 필요한 항공전문인력